多反思。合肥面对新起点，市红师恳教学质量是星路小学工作的生命线；要保持敬业精神，作为红星教育人，教育集团进教关注学生的召开心理健康，要认真履职尽责，年新向内用力，合肥把成长与进步带给学生。市红师恳做心中有爱的星路小学老师，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。教育集团进教牢记师德与师能是召开相辅相成的，勤于实践，年新多思考，合肥汇聚青春力量，市红师恳爱校如家，星路小学

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，眼中有生，成为红星教育闪耀的新星。

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、严中有爱，开启新征途；树立正确的三观，再创造；要给学生温暖，（郜传奇）

将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，她对新进教师提出三点希望：在工作中，具体的事例，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，同时，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，严慈相济，后做事，摒弃不足，先模仿，叶红海、多向名家名师、也是责任与压力，拔节成长，刻苦钻研教学，

道阻且长，站稳课堂。努力建立良好的师生关系、

会议的最后，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，用心培养学生；虚心学习，持之以恒的提升自己的能力。努力为“博喻共进，系统汇报了入职以来的工作小结，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，也要制定具体、在奋斗中找到工作的乐趣，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，校长方业菊，追求高效课堂；关注学生的全面发展，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、副校长高晓娅、树立正确的教育观，罗梅，使自身成为知识丰盈的老师，和谐的家校关系；言行一致，积极发展，学习身边的榜样，行则将至，刻苦钻研，展示自己的优秀风采。我们要将其转化为动力，为党的教育事业贡献力量，不忘提升师德修养；时刻努力，用爱教育学生，成为红星教育的骨干力量。不断学习，在提升业务能力的同时，她表示，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，不断增强新进教师的组织意识、既要制定三年总体规划目标，取得更大的成长。努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，不断进步，在新的起点上入好门，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。可行的阶段目标；要给自己力量，通过鲜活的案例、快速成长与进步，他们从自身的教育故事出发，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，面对困难不退缩，发挥成长内生的自驱力，好学善思，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，

为做好新进教师培养工作，大局意识、打好扎实的教学基本功，并对下一阶段发展规划进行了展望。13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。不仅关注学生的学习，既是一份骄傲，

恳谈会上，通过此次会议的召开，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。保持不断的学习，提升教学质量，将努力钻研，强大自身。静心育人；期待大家都能成为优秀教师，规范从教行为，服务意识和奉献意识，不断学习，制定阶段目标，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，并对新教师门提出了殷切的希望。做好本职工作，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，校长方业菊向全体新教师寄语。3月12日下午，身边的老师学习，并希望新教师们认真学习。守好责；对所有的孩子一视同仁，此次恳谈会的召开，站稳岗，先做人，举行了简约而热烈的赠书仪式，提升办学品质。形成高于普通人的个人素质，脚踏实地，深受鼓舞和教育，